Si te han despedido, puedes estimar tu indemnización en segundos.
Días por año trabajado
- Objetivo: 20 días/año
- Improcedente: 33 días/año
Fórmula básica
Indemnización = salario diario × días × años
Ejemplo
Salario 1.800€ — 2 años — improcedente:
33 × 2 = 66 días